2025年10月份我參加企業(yè)安全主要負(fù)責(zé)人復(fù)訓(xùn)，2天的學(xué)習(xí)，讓我深深的感到我是一個(gè)非常不合格的企業(yè)安全主要負(fù)責(zé)人，通過(guò)學(xué)習(xí)我要在以下四個(gè)方面改進(jìn)。
一、查操作規(guī)程是否合理
企業(yè)安全主要負(fù)責(zé)人最重要的一項(xiàng)工作就是每年都梳理公司的安全操作規(guī)程內(nèi)容，公司有部分安全操作規(guī)程已經(jīng)三年未修改了，我也沒(méi)有去梳理，所以從現(xiàn)在開(kāi)始每年對(duì)公司的安全操作規(guī)程進(jìn)行梳理，才能發(fā)現(xiàn)是否合理，不要發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后再去梳理。
二、現(xiàn)場(chǎng)隱患
由于自身能力有限，很多東西都不懂，所以很多安全隱患都發(fā)不了，無(wú)法排除隱患，只能通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)提升自己的能力和儲(chǔ)備知識(shí)，才能發(fā)現(xiàn)更多的安全隱患
三、以身作則，說(shuō)到做到
早會(huì)、安全會(huì)，我們都會(huì)提到要遵守安全操作規(guī)程、交通安全、隱患排查，但是在這方面我也做的不好。我在掛安宣傳橫幅時(shí)，這個(gè)工作屬于高處作業(yè)，但我沒(méi)有佩戴安全繩，上下班途中也會(huì)去搶黃燈，沒(méi)有做到以身做責(zé)，要教育別人，先要自己去做到了才有資格去教育別人，自己沒(méi)有做的事就不能去要求別人去做
四、員工為什么會(huì)犯錯(cuò)，工作中有什么困難？
原來(lái)經(jīng)常出現(xiàn)數(shù)控員工占用安全通道，出現(xiàn)占用安全通道后中，就對(duì)員工批評(píng)，沒(méi)有了解到他們?yōu)槭裁匆加茫徽加糜惺裁蠢щy，和員工交流后才發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)場(chǎng)擺放產(chǎn)品過(guò)多，沒(méi)有待轉(zhuǎn)區(qū)，才會(huì)臨時(shí)占用，只有了解員工的困難后，幫助員工解決問(wèn)題，員工才會(huì)少犯錯(cuò)
只有做好安全工作，企業(yè)才會(huì)安全發(fā)展
黃新貴
2025.12.10
